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切迫した道案内かも/『35歳までに読むキャリアの教科書』 渡邉 正裕
35歳までに読むキャリア(しごとえらび)の教科書 就・転職の絶対原則を知る (ちくま新書) 渡邉 正裕 筑摩書房 2010-10-07 by ... 「人材は育たない」と考えているそうだ。才能をバカでもないが ... 日本の労働市場が新卒や二十代までの若者しかとりたがらないのは ...


社会人入試で横浜国立大学に入学した池内日果里(ひかり)と申します。
... その大和証券グループに入社直後、新卒社員・中途採用を狙い撃ちにし ... また前職の大和証券からサントリーに転職するまでの転職妨害を受けて再就職できなかった期間も1年7カ月あります。 ... からイベント企画と人材派遣のカタチで仕事を斡旋してもらいます ...


「就活」で話題の「ソー活」のメリットと課題を考える。運用次第で成功も失敗も。
... 転職活動やヘッドハンティングの分野ではよくある話ですね。 ... ちなみにこのソー活ですが、新卒採用においては「ソー活に熱心な学生は優秀な人材であることが多い」という話があるようです。そのためソー活に参加する企業が増えているとか。 ...